2018-11-02

ベトナムでの未経験歓迎求人特集!

今回は、ベトナムでの未経験歓迎の求人特集をお届けします。

ベトナムでは、未経験で応募できる求人が比較的多いため、キャリアチェンジもしやすい環境です。ベトナム未経験求人の状況や、どのような場合に未経験で応募できるのか、についてお伝えします。

 

ベトナムの未経験求人事情

「未経験応募可能な求人」と一口に言っても、中身は以下の3つに分類されます。
 ①業界未経験OKな求人 / ②職種未経験OKな求人 / ③両方未経験OKな求人

日本では転職における「35歳限界説」と言われるように、35歳の節目になると、転職そのものが難しい年齢に入ります。もっとも、最近は日本でも雇用情勢が上向いているため、経験者であれば35歳以上であっても、転職が比較的容易となっています。

ただ、やはり28歳前後から、業界未経験や職種未経験で採用してもらうことは難しくなってきます。では、反対にベトナムの場合はどうかと言うと、大体35歳くらいまでであれば、業界若しくは職種のどちらかをキャリアチェンジは比較的容易な状況となっています。

なぜそような違いがあるのでしょうか。理由は求職者の母数に関係があります。ベトナム就労希望者が増加傾向にあるとは言えど、ベトナムで就職活動をする方はまだまだ少数派。求人企業も業界経験者・同職種経験者を採用したいものの、そこを求めてしまうと人材が採用できないという状況なのです。

 

 

ベトナムにおける未経験転職事例

では、ベトナムにおける未経験での転職事例には、どうのようなものがあるのでしょうか。いくつか具体例を見てみましょう。

 

 業界のキャリアチェンジ事例

 例①20代女性 Before:旅行会社 ⇒ After:レンタカー業界
 例②20代男性 Before:福祉系  ⇒ After:IT業界
 例③20代男性 Before:製造業  ⇒ After:物流業界
 例④20代男性 Before:金融  ⇒ After:IT業界
 例⑤40代男性 Before:金融  ⇒ After:商社

 

 職種のキャリアチェンジ事例

 例①30代女性 Before:営業  ⇒ After:ディレクター
 例②30代女性 Before:栄養士 ⇒ After:営業
 例③30代男性 Before:経理  ⇒ After:営業
 例④40代男性 Before:ショップ店員 ⇒ After:営業

 

 業界・職種両方のキャリアチェンジ事例

 例①30代女性 Before:アシスタント・事務 ⇒ After:サービス業界の営業
 例②20代女性 Before:カフェ店員 ⇒ After:不動産営業
 例③30代女性 Before:メーカー秘書 ⇒ After:教師

このように、ベトナムでは未経験業界・職種への転職事例は色々とあります。何かしら資格を有している、語学が得意、メイン業務の傍らかじったことのある業務である、など募集求人との関連性、他の応募者よりも秀でている自分の強みを見出すことにより、キャリアチェンジが容易となります。

 

 

 ベトナム未経験歓迎求人、応募の心得

ベトナムでの転職事例をご覧頂くと、ベトナムでは未経験でチャレンジできる可能性は明らかに日本よりも高い、ということがお分かり頂けたかと思います。とはいえ、未経験歓迎求人へ応募するにあたっては、以下の3つの留意点を心得ておく必要があります。

 

 ライバルは多いことを自覚する

当然ですが、未経験歓迎求人は、応募条件が緩いということですから、応募者が多数集まる傾向にあります。ライバルに勝つためには、効果的なアピールや、できるだけ早く面接を受けられるように予定をスピーディーに調整するなど、応募者側の努力が欠かせません。

 

 業界や職種の事前研究は念入りに

いくら業界・職種未経験歓迎求人であっても、業界や仕事内容について事前リサーチが甘い人を企業は採用したがりません。面接の段階でどういう業界で、どういう風に働くのかをある程度イメージできるように、事前研究はしっかりと行う必要があります。

 

 自分の経験と結びつけて話す

未経験の業界・職種とはいえ、求人票(求人シート)から、求められているスキルや経験を読み取り、「自分の経験の何が活かせるか」について考えを整理し、説明できるようにすることが重要です。

 

 

ベトナム未経験歓迎の求人情報

ベトナムでの未経験歓迎の求人情報をご紹介致します。興味がある求人があれば、是非お問い合わせください。

 

 引っ越しコーディネーター

仕事内容・スケジュール工程管理
・手配進行
・集荷
・配達作業立会い

・ベトナム人スタッフへの作業指示

・当社海外事務所との連絡

・日本からの問い合わせへの対応
応募資格【必須】

・英語力(コミュニケーションレベル)

・3年以上の就労経験

【希望】

・ベトナム居住経験のある方

・25~35歳
勤務地 ベトナム(ホーチミン)
月給1,300〜1,800USD(約14〜20万円)
求人番号  N536

※詳しくはこちら

 

 一流ホテルでのゲストリレーション

仕事内容最新の5つ星ホテルにて、日本人顧客向けにサービスを提供します。
主にVIPの対応をお任せします。
・ホテルフロント、お客様対応業務

・館内外のご案内

・各種予約や手配
※夜間勤務はありません。
【POINT】

・日本の有名企業とビジネス契約があるため、
大企業のトップなどが顧客です。
最高水準のホスピタリティを学べる環境です。
・
会議、資料は全て英語。
グローバルに活躍する人材を目指したい方にぴったりの環境です。
応募資格【必須】

・英語力(日常会話レベル)

・サービス業を志望されている方
勤務地 ベトナム(ハノイ)
月給 手取り~1,000USD(約11万円)
求人番号  N884

※詳しくはこちら

 

 IT企業での人事スタッフ

仕事内容・日本人採用、会社のブランディング

・コミュニティ発掘、参加
・ダイレクト/ソーシャルリクルーティング

・リファラル採用の促進

・イベントの主催、協賛

・採用ページの制作協力
応募資格【歓迎】※必須ではありません

・人事の経験

・人材業界の営業経験

・エンジニア採用にかかわった経験
勤務地ベトナム(ハノイ)or  東京 (渋谷)
月給1,500~2500USD(16~27万円)
求人番号  N747

※詳しくはこちら

 

 まとめ

このように未経験歓迎求人で、たとえ応募条件をクリアしていたとしても、内定を勝ち取らねば意味がありません。未経験応募求人だからと、むやみやたらに応募をしても、お伝えしたような心得を持って選考に臨まなければ、内定が近づくことはありません。少なからず自分の人生を左右する転職、「転職して良かった!」と思えるよう、万全を尽くしましょう!

 

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